Вход в систему

Первый признак псевдонаучного бреда на физмат темы - отсутствие формул (или наличие тривиальных, на уровне школьной арифметики) - имеется :)

Отсутствие ссылок на чужие работы - тоже.

Да эти все формальные критерии и ни к чему, и так видно, что автор в физике остановился на уровне учебника 6-7 класса. Даже на советскую "Детскую энциклопедию" не тянет.

Чего их всех так тянет именно в физику? писали б что-то юридически-экономическое

подробнее ...

Рейтинг: 0 ( 0 за, 0 против).

Влад и мир про Сомов: Пустой (СИ) (Боевая фантастика)

От его ГГ и писанины блевать хочется. Сам ГГ себя считает себя ниже плинтуса. ГГ - инвалид со скверным характером, стонущим и обвиняющий всех по любому поводу, труслив, любит подхалимничать и бить в спину. Его подобрали, привели в стаб и практически был на содержании. При нападений тварей на стаб, стал убивать охранников и знахаря. Оправдывает свои действия запущенным видом других, при этом точно так же не следит за собой и спит на

подробнее ...

Рейтинг: +1 ( 1 за, 0 против).

Влад и мир про Nezloi: Первый чемпион Земли 2 (Боевая фантастика)

Мне понравились обе книги.

Рейтинг: +1 ( 1 за, 0 против).

Влад и мир про ezh: Всадник Системы (Попаданцы)

Прочитал обе книги с удовольствием. Спасибо автору!

Рейтинг: +1 ( 1 за, 0 против).

Влад и мир про Ветров: ЩИТ ИМПЕРИИ – Альтернатива (Боевая фантастика)

Слог хороший, но действие ГГ на уровне детсада. ГГ -дурак дураком. Его квартиру ограбили, впустил явно преступников, сестру явно украли.
О преступниках явившихся под видом полиции не сообщает. Соглашается с полицией не писать заявление о пропаже сестры. Что есть запрет писать заявление ранее 3 дней? Мало ли, что кто-то не хочет работать, надо входить в их интерес? Есть прокуратура и т.д., что может заставить не желающих работать. Сестра не

подробнее ...

Рейтинг: +1 ( 1 за, 0 против).

Все впечатления

Авторы : [А] [Б] [В] [Г] [Д] [Е] [Ж] [З] [И] [Й] [К] [Л] [М] [Н] [О] [П] [Р] [С] [Т] [У] [Ф] [Х] [Ц] [Ч] [Ш] [Щ] [Э] [Ю] [Я]
[Все] [A] [B] [C] [D] [E] [F] [G] [H] [I] [J] [K] [L] [M] [N] [O] [P] [Q] [R] [S] [T] [U] [V] [W] [X] [Y] [Z] [Прочее] [І] [Є] [Ґ]

Пора проснуться. Эффективные методы раскрытия потенциала сотрудников [Кеннет Клок] (fb2)

Кеннет Клок Джоан Голдсмит
(перевод: Светлана Лукаш)

Деловая литература: прочее Самосовершенствование Управление, подбор персонала

Пора проснуться. Эффективные методы раскрытия потенциала сотрудников 2.18 Мб, 293с.
скачать: (fb2) (исправленную) читать: (полностью)

издано в 2006 г. (post) (иллюстрации)

Пора проснуться. Эффективные методы раскрытия потенциала сотрудников (fb2)

Добавлена: 05.11.2015 Версия: 1.
Дата авторской / издательской редакции: 2003-01-01
Дата создания файла: 2015-08-13
ISBN: 5-98995-015-2, 0-787 Кодировка файла: UTF-8
Издательство: Претекст
Город: Москва

(Fb2-info) (ссылка для форума)
(ссылка для блога) (QR-код книги)

<title-info> <genre>management</genre><genre>management</genre><genre>religion_self</genre><genre>foreign_business</genre> <author><first-name>Кеннет</first-name><last-name>Клок</last-name><id>e9a566a4-5554-11e2-b3a9-002590591dd6</id></author><author><first-name>Джоан</first-name><last-name>Голдсмит</last-name><id>e930d9dc-5554-11e2-b3a9-002590591dd6</id></author><book-title>Пора проснуться. Эффективные методы раскрытия потенциала сотрудников</book-title><annotation><p>Если работа превращается в рутину, вызывает апатию и вводит работников в полусонное состояние, а жизнь для них начинается лишь за пределами офиса, считайте, что ваша организация погрузилась в глубокую «спячку». Найти выход из этой ситуации вам помогут авторы настоящей книги, которые делятся своим опытом в искусстве пробуждения и себя, и других; действенными методами мотивации, основанными на развитии самосознания и искренности, без которых невозможна плодотворная работа, доставляющая человеку радость. Создание демократических организаций, где приветствуются лидерство, совместное творчество и консенсус в принятии решений, позволяет человеку на работе полнее раскрывать свой потенциал, оставаясь самим собой.</p>
<p>Книга предназначена для руководителей всех уровней, менеджеров по управлению человеческими ресурсами, а также для тех, кто хотел бы сделать свою жизнь неизмеримо богаче и полностью реализовать себя как личность.</p>
</annotation> <keywords>межличностные коммуникации,эффективное руководство,развитие персонала,эффективность производства</keywords><date value="2003-01-01">2003</date> <coverpage><image l:href="#cover.jpg"/></coverpage><lang>ru</lang><src-lang>en</src-lang> <translator><first-name>Светлана</first-name><last-name>Лукаш</last-name><id>8a5f19ab-40ca-11e5-bc46-002590591dd6</id></translator></title-info> <document-info> <author> <first-name/> <last-name/> </author> <program-used>ABBYY FineReader 11, FictionBook Editor Release 2.6.6</program-used> <date value="2015-08-13">130839550825770000</date> <src-url>http://www.litres.ru/pages/biblio_book/?art=11251169</src-url><src-ocr>Текст предоставлен правообладателем</src-ocr> <id>998a97c9-40ca-11e5-bc46-002590591dd6</id> <version>1</version> <history><p>v1.0 – создание FB2 – (Vaylett)</p>
</history> <publisher><first-name/><last-name>Литагент «Претекст»</last-name><id>b4833b59-3145-11e5-93a0-0025905a0812</id></publisher></document-info> <publish-info> <book-name>Пора проснуться! Эффективные методы раскрытия потенциала сотрудников / Джоан Голдсмит, Кеннет Клок</book-name> <publisher>Претекст</publisher> <city>Москва</city> <year>2006</year> <isbn>5-98995-015-2, 0-7879-6380-1</isbn> </publish-info>

Аннотация

Если работа превращается в рутину, вызывает апатию и вводит работников в полусонное состояние, а жизнь для них начинается лишь за пределами офиса, считайте, что ваша организация погрузилась в глубокую «спячку». Найти выход из этой ситуации вам помогут авторы настоящей книги, которые делятся своим опытом в искусстве пробуждения и себя, и других; действенными методами мотивации, основанными на развитии самосознания и искренности, без которых невозможна плодотворная работа, доставляющая человеку радость. Создание демократических организаций, где приветствуются лидерство, совместное творчество и консенсус в принятии решений, позволяет человеку на работе полнее раскрывать свой потенциал, оставаясь самим собой.
Книга предназначена для руководителей всех уровней, менеджеров по управлению человеческими ресурсами, а также для тех, кто хотел бы сделать свою жизнь неизмеримо богаче и полностью реализовать себя как личность.

Навигация

Вход в систему

Последние комментарии

Новое на форуме

Последние записи в блогах

Впечатления

Пора проснуться. Эффективные методы раскрытия потенциала сотрудников [Кеннет Клок] (fb2)

Аннотация

Рекомендации: